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專注 專心 做好服務才是核心競爭力

2021-07-08 17:31 來源:現(xiàn)代家電網(wǎng) [ 收藏 ]

2009年的江蘇吳江,定制家居對于消費者來說還是新鮮的事務,定制家居品牌也寥寥無幾。大多數(shù)家庭裝修的時候,還是選擇木工打制衣柜。

百得勝是全國最早進入全屋定制的家居品牌之一,被德爾集團收購之后,一直堅持產品品質,主打環(huán)保牌。包滿意說,之所以選擇百得勝這個品牌,主要是廠家在選材上的苛刻,讓產品品質得到了充分的保障。包滿意考察了百得勝工廠得知,百得勝制作衣柜的板材,使用了零甲醛的進口膠,各項環(huán)保指標遠優(yōu)于大多數(shù)國內企業(yè)板材的產品。

順勢而為 在風口市場才能起飛

百得勝在吳江的第一家店約200平方米,包滿意投入了近八十萬元。雖然吳江市場不大,但當時行業(yè)競爭不那么激烈,毛利也比較高,這家店第一年的銷售額就超過了400萬元。

談到屬于自己的第一家專賣店,包滿意興奮地想起了當年的辛苦付出。創(chuàng)業(yè)初期,店里只有三名員工,一名是設計,一名是專業(yè)的銷售員,還有一名是學徒。因為剛開店,訂單量不穩(wěn)定,前幾筆訂單的安裝工都是從其他公司臨時外聘的。包滿意自己既是老板,也是業(yè)務,哪里需求,就去哪里忙。只不過兩三個訂單之后,包滿意就成立了自己的安裝售后服務部,聘請了專職的安裝師傅,公司的業(yè)務全面步入正規(guī)。

2013年之后,定制家居行業(yè)進入到了一個較長的風口期。包滿意的生意也迅速成長,越來越紅火。

從建材一條街,到建材市場,再到家居賣場,渠道模式的升級是伴隨消費升級而展開的。

現(xiàn)在包滿意的手下有30多名員工。10名銷售人員,8名設計師,固定的安裝就有8名,公司的整體規(guī)模也超過了2000萬元的體量。

包滿意認為,做了十多年的定制家居,市場一直都在變?,F(xiàn)在消費者的層次不同,審美也越來越有品位,競爭對手強大了,賣場提出的要求也更多,這就對商家的運營能力提出更多更高的要求。

隨著定制家居競爭越發(fā)激烈,市場在不斷的變化,包滿意正在將百得勝在吳江的三家店整合為兩家店。雖然店面的數(shù)量少了,但是整合后,經營的面積反而大了。其中,吳江紅星美凱龍的店面超過了1000平方米。開大店,就是為了滿足市場競爭、消費需求等多方面的更多變化,也實現(xiàn)了包滿意多年來開千平大店的愿望。

與此同時,家居定制也聚集了更多的品牌和競爭者。木門品牌也在做定制,地板企業(yè)也做定制。競爭者多了,市場也是亂象叢生。

但是大多數(shù)的消費者是比較理性的,會判斷哪些店是家居定制的專業(yè)品牌,消費者會通過服務來選擇商家。而打造高水平的服務,需要的是專業(yè)團隊,是好品牌的產品。有的品牌雖然知名度高,但更看重一二級市場和核心城市,不能保證所有的區(qū)域市場都能提供好的服務,尤其是到了三四線市場,因為當?shù)厣虘舻哪芰栴},服務水平就會大打折扣。

吳江當?shù)刈龆ㄖ萍揖訒r間較長的商戶,首先是因為服務口碑好,轉介紹的訂單多。百得勝在吳江的業(yè)績一直保持穩(wěn)定增長,包括疫情期間,百得勝在吳江市場不但沒有大的影響,還有小幅增長。而那些規(guī)模小,或者是剛剛起步的店面受到的影響很大,關掉的數(shù)量也不少。

現(xiàn)在的蘇州家居家裝市場,年輕的消費者最喜歡的是一站式購齊,所以整裝目前是發(fā)展最快的。整裝融合了基礎裝修以外的幾乎所有品類,櫥柜,衣柜,軟裝,家具,全部融合在一起。因此,需要更大的展示空間,商家要開更大的店。

現(xiàn)在是80后90后消費理念產生了很大的變化。首先是風格上的變化,然后是對環(huán)保的要求。這些都體現(xiàn)了消費者在生活品質的追求更高了。以前的人更在乎價格,更追求功能,環(huán)保意識比較弱,對工藝和品味要求不高。現(xiàn)在的年輕人借助了網(wǎng)絡,會在小紅書上尋找靈感,講求調性,對設計的要求比較高。

人是第一生產力也是核心競爭力

一個定制家居商家的競爭力,首先來自房地產大環(huán)境和消費升級帶來的變化。近二十年,房地產是風口市場,房子成了消費的剛需,生活條件的改善升級也是剛需,家居定制自然是處于風口中心的行業(yè)。當一個行業(yè)處于風口的時候,會掩蓋很多問題。具體到定制家居市場,因為近十年來一直保持了較高的增長,一些品牌和商家,即便存在某些瑕疵,也能被高速增長的規(guī)模掩蓋住。當風口期逐漸消失的時候,那些瑕疵就會被放大,很快顯現(xiàn)出來,給品牌和商家的發(fā)展帶來風險。

在競爭行業(yè),人是絕對的第一生產力。在定制家居的體系中,商家主要是依靠前臺銷售,中臺設計和后期安裝服務,形成三位一體的綜合體。

一個在當?shù)厥袌鲇泻每诒⒛軌蜷L期成長的定制家居體驗店,設計師是店面的核心驅動,其次是售后安裝,然后才是銷售人員。在大多數(shù)的行業(yè),銷售人員的能力才是核心,決定了店面的發(fā)展和能夠長期生存。而定制家居在與客戶產生的粘性中,首先是與客戶達成共識,然后是滿足客戶的需求,接著才是成交下單。

成交是服務的開始。所以安裝團隊特別重要。很多人認為,服務行業(yè)的人素質不高。包滿意一直強調,現(xiàn)在的安裝團隊里很多師傅都是80后和90后,有的經過中專技校培養(yǎng),公司再通過培訓,讓每個安裝師傅,組裝一套家具,不單單是一個產品,而是藝術品。與普通的成品相比,定制家具都是個性化的,每個邊,每個釘子,每個角,都要無縫連接,要美觀。除了技術工藝方面的要求,整個服務訂單都制定嚴格的流程,前一天如何與客戶預約時間,進入客戶家的第一步做什么,話術和行為都要經過培訓才能上崗。

除了硬性的培訓,還要讓安裝人員放棄自卑,從心底樹立自信心,讓每個安裝師傅都明白,自己做的不是簡單的木工,而是能用辛苦的工作給客戶提供優(yōu)質服務,為用戶創(chuàng)造美好生活的人,是社會發(fā)展需要的人才。這樣的培訓之后,整個安裝團隊都有了成長的意識,工作起來也很開心。

通過培訓和引導,安裝師傅感覺自己穿上公司的工裝之后,自信滿滿的感覺。

包滿意介紹,公司曾經一個很年輕的安裝師傅,非常喜歡定制家居行業(yè),平時也非常好學。在店里工作幾年,熟悉了所有安裝流程之后,對自己的價值有了更加清晰的認知,對自己的職業(yè)規(guī)劃也有了更高的要求。于是,他開始利用業(yè)余時間學習專業(yè)的家居設計。白天去施工現(xiàn)場做安裝,晚上加班學習設計,大多數(shù)人是堅持不下去的。從安裝師傅轉為設計師的初期,待遇非常低,從每個月七八千元的安裝收入到只有一兩千元的學徒工資,需要很強的毅力和勇氣。但是穿著西裝,打著領帶,這本身也是一種激勵。

有著安裝經驗的人做設計,更加注意細節(jié),因為他們在以往的工作中經歷過不準確帶來的各種麻煩,所以對于測量的精確性要求更高。而有了安裝的經驗之后,在設計上也會有更多的創(chuàng)新。

后來,這個男孩離職創(chuàng)業(yè),還在城市里安家,實現(xiàn)了人生的逆轉。這個故事告訴我們,一個安裝師傅敢于挑戰(zhàn)設計師,不單單是技藝能力的問題,更是成長的正能量,是人生的規(guī)劃,最終是自信心的驅動。

一般的安裝師傅,不可能有這樣的野心,不是因為能力差學不會,而是自卑。當公司為員工塑造了自信之后,每個人都會渴望成長。在一個團隊里,有了領導和同事的鼓勵,每個人都會有令人驚喜的改變。

隨著市場需求的變化,用戶對安裝師傅的要求也越來越高,除了能力以外,還要注重形象,要有服務意識,要善于溝通,有表達能力。如果這些都做的很好,那么,這個安裝師傅就具備繼續(xù)提升學習的條件。

包滿意說,自己做生意的十年來,遇到的最大的挑戰(zhàn)是人才培養(yǎng)的困難。在三四級市場做建材家居行業(yè),員工不需要特別高的文化學歷,但一定要有悟性,要勤奮,有吃苦耐勞和不服輸?shù)木?,有服務意識,就可以干得很好。

2017年,包滿意感覺公司已經平穩(wěn)運行了四五年的時間,三個店面的生意都已經步入正軌,就放心地將三個店面全部交給店長管理,自己全心照顧家里。雖然包滿意注重人才的培養(yǎng),當時的店面管理的基本配置是1名店長+1名儲備店長。然而,突然有2名店長和1名儲備店長提出要辭職創(chuàng)業(yè)。一下子走了3名管理骨干,對于高速成長的店面管理來說,還是對經營產生了一定的影響,也給了包滿意很大的觸動。培養(yǎng)人才重要,留住人才更重要。后期,包滿意給團隊的核心管理人員制定了各種激勵政策,包括身股和分紅等。

定制家居最大的風險來自渠道

現(xiàn)在的家居體驗店大多開在各地的家居賣場里。進入這種家居廣場的好處是客流量穩(wěn)定,但是風險也不小。而這種風險大多不是來自于經營,而是來自賣場的套路。

首先是商場位置的調整。所有的商場都有一個規(guī)定,就是要求店面定期裝修,同時調整位置。一般的定制家居體驗店依照面積的大小,重裝一次的費用都在幾十甚至上百萬元,這些投入一般都是按照營業(yè)兩三年投入的。但是商場與商戶的合作協(xié)議是一年度一簽。如果商場的核心人員有調整,就會對賣場內的位置做相應的調整。剛剛裝修一年的店面被調整位置,商戶會遭受很大的損失。商場的這些不可控的因素,越是下級市場,情況越嚴重,商戶也更加無奈。

多元化或者跨界經營也會帶來風險。定制家居行業(yè)與家電行業(yè)最大的差異是,個性化的東西太多,很難做跨區(qū)域的經營,做大的難度更高。在建材圈經常會聽到一些案例,某做家具的商戶轉型進入定制家居,結果不到一年就倒閉了。很多人認為,家具與定制家居很相近,應該很容易跨界,但是定制家居就是這樣專業(yè),無數(shù)個專業(yè)的細節(jié),有一個細節(jié)做不好,都會影響用戶的滿意度,最終影響商家的口碑。

只有產品越來越精,團隊越來越強,服務越來越好,始終圍繞著消費者的需求,才能真正做好定制家居。圍繞定制家居這一行業(yè),將客群從大眾消費擴大到高端消費,于是包滿意又增加了一個高級定制品牌的體驗店。

包滿意認為,做生意就要圍繞著消費者的需求,只要獲得了消費者的信任,生意肯定能做好。

談到與廠家合作,包滿意說,作為商家,在合作的時候,必須換位思考。因為市場的差異多,目前品牌給經銷商的支持,主要集中在人員培訓,活動廣告以及店面裝修樣品的支持等。

當廠家做市場布局的時候,作為商家,要先配合,而不是抱怨。任何一個方案都有不完美的地方。先給予品牌方積極回應的信號,出現(xiàn)問題再溝通和協(xié)調,做調整。只有積極配合廠家,主動去商討具體執(zhí)行的做法,獲得的支持才能更多。

2020年底,包滿意逆勢在吳江開了一家千平的大店,春節(jié)之后又參加了品牌組織的開門紅促銷活動。百得勝公司為了支持吳江市場,特意邀請明星到新開的店里做直播活動,取得了非常好的效果,打破了以往同期的銷售記錄。

包滿意說,雖然百得勝不是一線品牌,這對于商家來說未必不是好事。因為那些一線品牌都是上市公司,為了業(yè)績和報表,做市場往往比較大膽。例如,要求經銷商業(yè)績每年有大幅度的增長,否則面臨被替換;專賣店每兩年必須重裝一次店面,但不是每個店面投入的裝修費用都能在兩年內賺回來,這些店面很可能會因為裝修而虧損。有的品牌還會增加非主營產品的銷售占比,增加商戶的負擔。例如,櫥柜品牌要求商家提高廚電產品的銷售占比,往往會造成商家?guī)齑娴脑黾?。相比,中小品牌在營銷上則相對保守,要求商家每年的業(yè)績增幅也會比較理性,風險也更加可控。

挖掘存量市場中的新機會

無論是中國的房地產,還是家庭裝修,以及定制家居,快速增長的時期都過去了。但包滿意認為,至少未來三五年之內,蘇州的定制家居市場仍然有很大的空間。

未來,定制家居市場還會迎來大量的舊房改造,二次家裝這個巨大的市場。

但從市場的反饋數(shù)據(jù)看,很多二次裝修的家庭,會選擇裝修公司,做一站式解決方案。因此,以零售用戶為主的定制家居商家會受到一定的影響。

包滿意說,為了滿足消費者一站式購物的需求,再基于資源優(yōu)勢,公司在運營兩個定制家居品牌的基礎上,又增加了軟裝和家具等項目,把實惠給到消費者頭上。如果與裝修公司有合作訂單,就是錦上添花。

在小城市做定制家居就要做小而美,小而精,一切為了用戶。吳江是一個不大的地方,店面的流量以線下為主,公司也會將小紅書、京東、淘寶、天貓的線上流量倒流到匹配的店面。包滿意介紹,店面經營,就是客戶的經營。公司每年都組織回訪回饋老客戶,做感恩回饋活動,提高轉介紹率,不斷提升店面對老客戶的粘性。

例如,現(xiàn)在的消費者在設計上追求現(xiàn)代輕奢風,在燈光的設計,配件,板材的環(huán)保性等,所有的細節(jié)形成了一個完善的系統(tǒng)。包滿意坦陳,自己一直都在學習行業(yè)的領導品牌,尤其是設計人員的培訓培養(yǎng)和店面的管理上。

定制家居行業(yè)經歷了十多年的發(fā)展,從板材到工藝細節(jié)的競爭,從設計風格到服務的競爭,每個階段都有不同的特征,競爭層次在提高,行業(yè)也一直在提升,在發(fā)展。作為商家,也要能夠與品牌同步,與市場同步,不斷提升自己。

網(wǎng)站編輯:朱東梅
現(xiàn)代家電官方微信

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