揭秘百億方太背后的文化驅動力 首期方太文化體驗營即將開課

改革開放40年，在中國經濟騰飛的奇跡背后，中國企業(yè)經歷了鳳凰涅磐式的進化，走出了一條具有中國特色的發(fā)展之路。一些具有前瞻性的中國企業(yè)不斷通過自身實踐，探索更具中國特色的管理模式。作為中西合璧管理思想的開創(chuàng)者和踐行者，方太自2008年開始導入中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，經過十年探索與踐行形成了“中學明道、西學優(yōu)術、中西合璧、以道御術”的方太文化體系，不但驅動方太健康高速發(fā)展，還以優(yōu)秀成績打造了中式企業(yè)管理的新標桿。2017年，方太廚電銷售收入（不含稅）突破100億，其獨創(chuàng)的文化體系也引發(fā)了企業(yè)管理界的廣泛關注與探討。隨著方太文化研究院的成立，以及方太文化體驗營的開課，方太百億背后的文化驅動力得以解碼，也將為更多有志踐行中西合璧管理思想的企業(yè)提供切實可行的方案與路徑。

首創(chuàng)企業(yè)級中華企業(yè)文化研究推廣平臺，文化特色與管理價值顯著

日前，方太文化研究院正式成立，并隨即啟動了首期“方太文化體驗營”。

作為中國首個由企業(yè)發(fā)起的中華企業(yè)文化研究與推廣平臺，方太文化研究院依托于方太集團獨特的企業(yè)文化和管理實踐，探尋更適合中國企業(yè)的文化體系，幫助廣大中國企業(yè)通過優(yōu)秀的中華傳統(tǒng)文化實現(xiàn)更穩(wěn)健、快速的發(fā)展。

而方太文化體驗營則是該研究院面向企業(yè)家群體發(fā)起的傳統(tǒng)文化與方太企業(yè)文化體驗活動，旨在幫助當代中國企業(yè)家與管理者深入了解和學習中華優(yōu)秀文化，增強文化自信，進而重構企業(yè)發(fā)展核心驅動力。

據(jù)方太文化研究院的負責人介紹，方太文化體驗營包含文化學習、親身體驗、思想交流等多種形式，并以兩天兩夜的深度參訪強化體驗效果。在體驗營，企業(yè)家學員可以切身感受中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化在企業(yè)經營管理中的廣泛價值；還可以親身感受傳統(tǒng)文化魅力，激起自身對傳統(tǒng)文化的自信與向往，同時以文化修煉與悟道促進自身蛻變，進而推動企業(yè)發(fā)展。更重要的是，方太集團董事長兼總裁茅忠群也將親自分享，全面解析方太文化與管理的精髓。

“以儒家為核心的中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化為載體，這是一般的管理課程沒有的?！眹鴥裙芾砼嘤柦缰麡I(yè)內人士認為，這正是方太文化研究院和文化體驗營的首創(chuàng)性或者說獨創(chuàng)性。

“方太文化體系和中西合璧的管理思想在中國實體經濟中具很高的推廣價值。”在知名媒體人秦朔看來，方太文化體現(xiàn)了中國企業(yè)發(fā)展中“質”的價值，這遠遠超過了中國企業(yè)創(chuàng)造多少利潤的“量”的價值。他認為，從這個意義上說，方太應該成為中國高端制造的商學院。

肩負使命與更多企業(yè)聚力同行，方太文化體系的價值將從質變走向量變

“制度管理是企業(yè)的一條‘腿’，這方面西方的成熟管理經驗為我們提供了豐富的內容；然而中國企業(yè)管理還有另外一條‘腿’，就是價值觀、信仰，這是缺的，需要中國的企業(yè)家自己摸索、總結，如果你不是兩條腿，那你怎么能夠正常地走路？”茅忠群認為，企業(yè)管理制度可以搬，但信仰不可以搬。信仰要回到中國本土，去挖掘基因里的東西，也就是以儒家為核心的中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。而他也希望可以通過方太文化體驗營，將這種中西合璧的管理思想傳遞給更多需要它的企業(yè)家和管理者。

“中華企業(yè)文化并非否定西方管理文化，而是與之相輔相成，將中國傳統(tǒng)文化的優(yōu)秀結晶與現(xiàn)代企業(yè)先進的管理制度結合起來，共同構建人類命運共同體?！眹鴦赵簠⑹?、中國與全球化智庫理事長、歐美同學會副會長王輝耀博士表示，方太文化體系非常有意義，是中國企業(yè)管理的一個創(chuàng)新之舉。這種中西合璧的管理思想更好地體現(xiàn)了中國智慧，讓中國企業(yè)管理更具人性化。

在眾多管理學者看來，作為交流平臺，方太文化體驗營不僅承載著企業(yè)家傳承、傳播中華優(yōu)秀文化的宏偉目標，更順應了當下的文化自信潮流，肩負著探索與實踐以中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化管理現(xiàn)代企業(yè)的時代使命。而依托于方太強大品牌力，加上更多企業(yè)的參與，將會讓中西合璧的管理思想在中國經濟發(fā)展中創(chuàng)造發(fā)揮出更廣泛的價值。

附：首期“文化體驗營”開班在即，課程詳情及報名通道，請掃描以下二維碼